2020-09-28
近日，由平安不动产人事行政部组织的2020年星耀计划潜才培养项目开学典礼及第一期培训在深圳北京大学汇丰商学院圆满落幕。平安不动产总部、各城市公司所有B潜人才、部分C潜人才学员共同参加了本次开学典礼及培训。
平安不动产董事长兼CEO邹益民参加了开学典礼。他指出，人才发展与培养是公司现阶段的重点工作之一。对于公司潜才群体的培养，数量是基础，质量是关键。
邹董对潜才学员提出较高要求，希望每个人都能努力成为德才兼备的优秀员工。在德方面，第一，要有忠诚的心，忠于国家、忠于企业；第二，清清白白做人，干干净净做事；第三，要有勇于面对、敢于担当的精神。在才方面，第一，要有良好的专业素养，能够做好自己的本职专业；第二，要有国际视野，对公司发展目标有正确的认识；第三，有战略思维，用前瞻性眼光看问题；第四，有较强的科技敏感性。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。邹董寄语各位学员，扎实苦干，莫问前程。
北京大学汇丰商学院副院长李志义老师对所有参训学员表示欢迎，他说，北大汇丰传承北大百年文化积淀，守正创新，引领未来，希望学员们尽情享受这一次北大精神文化之旅，相信大家一定会有非凡的收获，实现学思创变、知行合一。
正所谓“无规矩不成方圆”，良好的学风、班风的形成，离不开行之有效的学习管理制度。平安不动产人事行政副总经理沈文莱为各位学员宣读了培训公约、班委制管理方式、培训考核积分规则等，相信所有潜才在公司优秀人才机制的培养之下，一定能保持绩优，高速奔跑，不断为公司创造更大价值。
开学典礼结束后，潜才学员们即刻投入到第一次培训课程学习中。本次培训邀请了北京大学汇丰商学院EDP课程委员会委员潘守培教授授课《自我驱动效能提升——卓越管理者》。潘教授通过教练式的问题解决类工作坊让学员们了解了真实自我内在性格与管理模式；通过领导力解析和应用场景练习，教会学员将所学领导力应用在日常管理实践场景中，真正实现学以致用。
轻松有趣的授课方式，让学员们打破了自己的认知边界，掌握了性格模式的底层逻辑，充分认知到管理者的意识、能量、心性对其工作的成效影响与改善，学会了领导者五阶阶梯：从“力”到“愿”的领导力进化之路，构建了领导力动力程序地图。
筑梦未来，学无止境。本次培训是2020年平安不动产星耀计划潜才培训第一期，后续人事行政部将联合一流商学院师资为B潜远航、C潜启航班的学员们打造更多精彩课堂，此外，也会通过高管面对面、轮岗锻炼、标杆企业参访、素质拓展等其他系列活动，助力潜才们职场能力快速发展，为公司干部梯队建设储备优秀人才。